List motywacyjny a CV
Ubieganie się o pracę lub szukanie pracy w firmie wymaga przedstawienia się władzom, które mają znaczenie, a także poinformowania ich o chęci pełnienia tej lub innej funkcji. Chociaż wszyscy zdajemy sobie sprawę z tego, jak ważne jest dobre CV, aby dać nam szansę na rozmowę o pracę, list motywacyjny jest nie mniej ważny, ponieważ służy poinformowaniu ważnych osób w organizacji o naszych pragnieniach. Jest wielu, którzy pozostają zdezorientowani między listem motywacyjnym a życiorysem. W tym artykule próbujemy wyjaśnić te wątpliwości, podkreślając różnice między listem motywacyjnym a życiorysem.
List motywacyjny
Jak możesz powiedzieć osobom, które są ważne w firmie, że przeczytałeś ich ogłoszenie w gazecie o wakacie i że jesteś zainteresowany ubieganiem się o pracę? To jest dokładnie to, co list motywacyjny próbuje zrobić dla osoby poszukującej pracy. Dzięki temu organ zatrudniający wie o Twoich pragnieniach i czego mogą się od Ciebie spodziewać, jeśli Cię zatrudnią.
Trudna część listu motywacyjnego polega na wyborze informacji lub szczegółów, które chcesz podać, ponieważ wszystkie soczyste informacje o Tobie znajdują się już w CV lub danych biologicznych, którym towarzyszy list motywacyjny. Co więcej napisać lub powiedzieć władzom, które by ich zainteresowały?
Pamiętaj, że prawdziwym celem listu motywacyjnego nie jest podkreślenie Twoich osiągnięć i przeszłej kariery, ale wskazanie, w jaki sposób Twoje referencje odpowiadają wymaganiom oferty pracy i dlaczego jesteś najbardziej odpowiednim kandydatem dla firmy.
List motywacyjny to narzędzie, które ma na celu przedstawienie kandydata osobom, które są ważne w firmie. Dobry list motywacyjny mówi wszystko o twoich pragnieniach i dlaczego powinieneś być preferowany nad innymi kandydatami.
Wznów
Resume to dokument, który przedstawia potencjalnym pracodawcom chłodne fakty na temat Twoich dotychczasowych doświadczeń edukacyjnych i zawodowych. Pozwala czytelnikowi dowiedzieć się, jakie stanowiska zajmowałeś w przeszłości i jakie obowiązki ponosiłeś w poprzednich organizacjach.
Podstawowym celem CV jest skierowanie kandydata do czytelnika. Podkreślając swoje stopnie naukowe i inne kwalifikacje, możesz poinformować czytelnika o swoich umiejętnościach, które czynią Cię odpowiednim kandydatem do pracy.
Cyciorys zawiera zarówno informacje osobiste, jak i informacje o karierze i edukacji kandydata. Doświadczenie zawodowe i stowarzyszenia zawodowe są wyróżnione w CV, aby wywrzeć pozytywne wrażenie na ludziach, którzy się liczą.
List motywacyjny a CV
• List motywacyjny nie jest konieczny przy wysyłaniu CV w firmie, ale dobrze napisany stanowi uzupełnienie CV
• List motywacyjny nie powinien być kopią CV i nie powinien obejmować faktów już ujawnionych w CV
• List motywacyjny jest raczej narzędziem, które przedstawia kandydata do spraw rekrutacyjnych w firmie i prosi o rozważenie kandydata na konkretną ofertę pracy
• CV podkreśla Twoje osiągnięcia i wcześniejsze osiągnięcia, takie jak doświadczenie zawodowe i zajmowane stanowiska, podczas gdy list motywacyjny wyjaśnia, dlaczego powinieneś być preferowany nad innymi w konkretnej pracy
