Kluczowa różnica – stygmatyzacja a dyskryminacja
Stygma i dyskryminacja to dwa pojęcia, które bardzo dobrze znamy w kontekście społecznym, chociaż można nie zdawać sobie sprawy z kluczowej różnicy między tymi dwoma słowami. Niektórzy ludzie w społeczeństwie doświadczają napiętnowania z różnych powodów, może to być spowodowane chorobą, jak w przypadku HIV, lub określonym zachowaniem lub czynem, takim jak skazanie za przestępstwo itp. Piętno jest formą hańby, indywidualne doświadczenia jako inne je dewaluują. Proces ten określa się mianem stygmatyzacji. Kiedy jednostka zostanie napiętnowana, może być również dyskryminowana. Obejmuje to złe traktowanie osoby lub różnice w traktowaniu. Kluczowa różnica między napiętnowaniem a dyskryminacją wynika głównie z dyskryminacji polegającej na traktowaniu i napiętnowania polegającego na uznaniu jednostki za splamioną. W tym artykule przyjrzyjmy się dalej różnicy między stygmatyzacją a dyskryminacją.
Co to jest stygmat?
Stygma można po prostu rozumieć jako znak hańby. W tym sensie jest to forma uznania jednostki za splamioną. Podkreśla to, że piętno działa w formie stereotypu jednostki. Stigma kojarzy się z osobami z różnych środowisk. Na przykład posiadanie fizycznej deformacji może skutkować napiętnowaniem, ponieważ istnieje różnica między wirtualną tożsamością a faktyczną tożsamością osoby. Erving Goffman mówił o dwóch głównych rodzajach stygmatyzacji. Są,
- Zdyskredytowanie piętna i
- Zdyskredytowane piętno
Zdyskredytowanie piętna odnosi się do tego, co jest wyraźnie widoczne dla innych, np. niepełnosprawności. Z drugiej strony, skompromitowane piętno odnosi się do tego, co nie jest widoczne dla innych. W takim przypadku jednostka może ukryć to przed innymi. Weźmy na przykład osoby chore na HIV. Nie jest to oczywiste dla innych jako niepełnosprawność, ale ludzie nadal stygmatyzują takie osoby z różnych powodów. Osoby często napiętnowane doświadczają dyskryminacji. Mając to na uwadze, przejdźmy do następnej sekcji.
Co to jest dyskryminacja?
Dyskryminację można zdefiniować jako różnicę w traktowaniu na niesprawiedliwych podstawach ze względu na płeć, rasę, religię itp. Jeśli spojrzymy na społeczeństwo, widzimy ludzi dyskryminujących innych z różnych powodów. U podstaw takiego leczenia leży przekonanie, że jesteśmy lepsi od innych. Spróbujmy to zrozumieć na kilku przykładach.
Ludzie z HIV są często dyskryminowani w społeczeństwie głównie z powodu błędnych przekonań, takich jak dotykanie, które może spowodować HIV, osoby zarażone wirusem HIV itp. To wszystko są fałszywe przekonania, które ludzie stworzyli. W oparciu o te osoby, osoby chore na HIV traktują inaczej. Na przykład ludzie boją się dzielić rzeczami, siadać blisko takiej osoby itp. To wszystko są różne formy dyskryminacji.
Ludzie, którzy cierpią na zaburzenia psychiczne i różne niepełnosprawności, są również często dyskryminowani. W niektórych sytuacjach intencją drugiej strony jest pomoc, jednak leczenie prowadzi do dyskryminacji. To wyraźnie podkreśla, że dyskryminacja wiąże się z traktowaniem, podczas gdy w przypadku napiętnowania tak nie jest. Teraz podsumujmy różnicę między nimi w następujący sposób.
Jaka jest różnica między piętnem a dyskryminacją?
Definicje stygmatyzacji i dyskryminacji:
Stygma: piętno to znak hańby
Dyskryminacja: Dyskryminację można zdefiniować jako różnicę w traktowaniu ze względu na płeć, rasę, religię itp.
Cechy stygmatyzacji i dyskryminacji:
Przyroda:
Stygma: stygmat obejmuje tworzenie stereotypu jednostki, który kojarzy się z hańbą.
Dyskryminacja: Obejmuje to odmienne traktowanie danej osoby.
Związek:
Stygma: Piętno to forma dewaluacji jednostki.
Dyskryminacja: napiętnowanie może prowadzić do dyskryminacji, gdy dewaluacja jednostki jest widoczna poprzez różnice w traktowaniu.
